Tarifliches zusätzliches Urlaubsgeld für vollbeschäftigte Arbeitnehmer:innen in ausgewählten Branchen in NRW in 2026

Der Datensatz enthält eine Übersicht über das tarifliche zusätzliche Urlaubsgeld für vollbeschäftigte Arbeitnehmer:innen in ausgewählten Branchen in NRW im Jahr 2026. Neben der jeweiligen Branchenbezeichnung enthält der Datensatz Informationen zum Urlaubsgeld, das gemäß den zugrundeliegenden Tarifverträgen in unterschiedlichen Einheiten (Prozent, Euro etc.) angegeben wird. Häufig wird die Höhe des zusätzlichen Urlaubsgelds gestaffelt (bspw. nach Betriebszugehörigkeit), sodass im Datensatz für diese Fälle Mindest- und Maximalwerte angegeben werden. Gibt es in einer bestimmten Branche einen einzigen feststehenden Wert, ist dieser unter „Maximalwert“ eingetragen. Dementsprechend findet sich dann unter „Mindestwert“ die Eintragung „kein Wert“. Findet sich um-gekehrt unter „Mindestwert“ eine Eintragung und unter „Maximalwert“ „kein Wert“, so ist im Tarifvertrag eben dieser Wert als tarifliches Mindesturlaubsgeld ausgewiesen. Staffelungen oder sonstige Spezifikationen sind unter „Besonderheiten/Erklärung“ aufgelistet. Hinweis: Die Übersicht stellt lediglich eine Arbeitshilfe dar. Eine Haftung für die inhaltliche Richtigkeit kann nicht übernommen werden.